Teamlead People & Culture (m/w/d)

Nein. Zunächst kannst Du vollkommen unverbindlich mit uns sprechen. Ein Lebenslauf oder eine formale Bewerbung ist für das erste Kennenlernen erst im weiteren Verlauf erforderlich.

Nein. Wir behandeln Deine Anfrage und alle Gespräche vertraulich. Ohne Deine Zustimmung nehmen wir keinen Kontakt zu Deinem aktuellen Arbeitgeber auf.

Je nach Position und Arbeitsmodell ist eine flexible Kombination aus persönlicher Beratung vor Ort und Arbeit aus dem Homeoffice möglich. Die genauen Rahmenbedingungen besprechen wir individuell mit Dir.